Переселенці можуть працевлаштуватися на промислових підприємствах
З початку повномасштабної війни в Україні Запоріжжя прийняло 131 тис. 229 переселенців. Це люди, які залишили свої домівки та втратили роботу. Тому тим переселенцям, які залишаються жити в Запоріжжі, важливо дати не лише прихисток, а й допомогти знайти нове джерело заробітку.
Активно допомагають вимушеним переселенцям волонтери з підприємств Групи Метінвест. Вони дають людям житло, видають продуктові набори, ліки та речі. Крім цього, Метінвест, як соціально відповідальний бізнес, допомагає працевлаштуватися переселенцям. Тим, у кого є досвід праці на промислових підприємствах, пропонують влаштуватися на свою спеціальність. Тим, у кого такого досвіду немає або немає бажаної вакансії, пропонують безкоштовно перевчитися на іншу професію.
Сьогодні 110 переселенців працюють або стажуються на запорізьких підприємствах Групи Метінвест. Із них 60 людей – на комбінаті «Запоріжсталь».
— Компанія Метінвест активно займається працевлаштуванням переселенців із Маріуполя. При прийомі на роботу, перш за все, враховуються потреби в персоналі на різних виробничих майданчиках. При цьому ми намагаємося надати людині можливість працювати за тією спеціальністю, за якою вона працювала на минулому місці роботи. Якщо ж такої можливості немає, компанія власним коштом, безкоштовно для співробітника, перенавчає на іншу професію. Зазвичай, проблем з перенавчанням не виникає, адже більшість кандидатів на вакансію має досвід праці на промислових підприємствах, — розповів начальник відділу оцінки персоналу ПАТ «Запоріжсталь» Володимир Гриценко.
Окрім навчання та стажування переселенців, на комбінаті «Запоріжсталь» проводиться підвищення кваліфікації працівників. Також проходять корпоративні навчання для співробітників. Один із пріоритетних напрямків – охорона праці під час воєнного стану.
— Компанія Метінвест ще до початку повномасштабної війни пропонувала широкий спектр можливостей для професійного розвитку та навчання. Ця робота з року в рік лише посилювалася. Зокрема, на «Запоріжсталі» постійно оновлювалися програми та бази навчання, створювалися нові навчальні полігони та закуплялися тренажери. Звичайно, з початком війни темпи навчання знизилися, але не зупинилися зовсім. Адже зараз є нагальні потреби з професійного розвитку навичок персоналу, щоб відповідати викликам воєнного часу. Всі наші навчальні програми оновлюються за запитом сьогодення. Наприклад, нові навчальні програми з охорони праці мають оновлення згідно з вимогами безпеки під час воєнного стану та бойових дій. Також ми відновили менеджерське навчання за корпоративними програмами, — зазначив Володимир Гриценко.
Знайшов роботу за спеціальністю
Один із переселенців, який влаштовується на «Запоріжсталь», — Максим Андрійченко. До війни він 20 років працював машиністом тепловоза на комбінаті «Азовсталь». Евакуювавшись до Запоріжжя, чоловік звернувся до Центру кар’єри Метінвест, де йому запропонували роботу на «Запоріжсталі». Зараз Максим Андрійченко стажується на помічника машиніста.
— До війни я працював машиністом на «Азовсталі», зараз – стажуюся на помічника машиніста. Я тільки розпочав стажування, зараз вчу профіль колії, станції. Завдяки тому, що я маю досвід роботи на залізниці, стажування для мене не складне. Хоча робота помічника відрізняється від роботи машиніста. У машиніста більше відповідальності і за помічника, і за вантаж, і за тепловоз. У помічника ж інша робота – стрілки, зчеплення вагонів та інше. Стажуюся я вже другий день, на «Запоріжсталі» мені подобається. Хоч колективу я ще не знаю, але керівництво тут дуже гарне. Мене люб’язно прийняли, дуже зрозуміло все пояснюють, показали побутові приміщення. Я дуже радий, що в Запоріжжі мені вдалося знайти роботу, пов’язану із залізницею. Адже я 20 років працюю на залізниці і вже не уявляю свого життя без неї, — розповів Максим Андрійченко.
Довідково
Вимушені переселенці та безробітні запоріжці можуть отримати роботу на підприємствах Групи Метінвест, звернувшись до Центру кар’єри за адресою: пр. Металургів, 24 або за телефоном 0-800-606-000. Менеджери розглянуть вашу кандидатуру та запропонують вакансії.
Фото автора
